安夏的心中从此落下了对年会的心理阴影，年会的气氛越是欢快热烈，她越是觉得在年会结束之后一定会有不幸的事情发生。

“同事们很想要年会吗？”安夏问道。

王娇娇笑着点头：“嗯，年会多好玩呀，我也想要。”

“呃？你很想表演节目吗？”

“我不想，但是有很多人想呀，我就想玩游艺项目，以前我妈单位的年会，我都能拿到好多小礼品呢。”

“还有游艺？”安夏脑补的年会场景从一群人围在主席台下坐着看节目，变成了庙会。

“对呀，有套圈、有筷子夹玻璃球，还有打弹弓、吹棉花……”

王娇娇对这些如数家珍，看来是真的喜欢。

“既然这样，那行政部组织一下吧。”安夏说。

“好！”

雅马哈的无人机还没从名古屋海关出来，行政部的年会方案就摆在安夏的桌子上了。

安夏逐项看过去，行政部写得很详细，包括玩什么，吃什么，还有抽奖。

“再加一个奖项吧。”

“什么奖？”王娇娇问道，行政部设定的奖已经很优厚了。

“阳光普照奖。”

“要它干什么呀，我们这次从一等奖到五等奖，有90%的中奖率呢。”

安夏悠悠一叹：“你不懂，如果只有10%的中奖率，另外90%的人心里还不会难受。要是90%的中奖率还不中奖，你让中不了奖的人还怎么开心过大年？”

王娇娇一琢磨，好像是这么回事，她笑道：“还是安总想得周到。”

什么想得周到，只不过是非酋精通罢了，没有人比她更懂什么叫玄不改非，氪不改命。

安夏特别要求行政部不要强制每个部门出节目，有好几个部门都在赶工，不能要求人家加班干活，还加班表演节目。

“您放心，绝对没有强迫的，他们都抢着表演。”

什么？！还有人抢着在年会上表演节目？

安夏打听了一下才知道，好的，八十年代的新一辈真是有冲劲。

他们特别想展露自己的才华和手艺。要不是公司场地有限，甚至有一个来自蔚县的同事想表演打铁花。

唱歌，跳舞，相声，小品……一应俱全。

最后行政总监问安夏：“安总，大家都想看您表演一个节目呢。”

“我？表演什么？”

安夏想起马老师曾在公司的年会上表演穿女装唱歌。

难道要她在年会上穿男装唱歌？

说起来，她平时穿得跟男装好像也没什么区别。

“要不，您先想着，不然到时候他们肯定起哄要您表演一个的。”王娇娇笑嘻嘻地说。

安夏每次年会都是跟着部门大合唱里当南郭先生的，要她表演节目，开什么玩笑。

“谁想看我表演节目啊？”安夏觉得正常人都不想看到老板的脸。

王娇娇冲她眨眨眼睛：“最想看的是鸿雁事业部的，然后是游戏事业部的，还有视频图像……”

列了一大串，基本上除了公司食堂，每个部门都想看她在年会上干点啥。

“鸿雁啊……他们好像寂寞空虚很久了。”安夏摸着下巴，在心里暗自盘算着。

当天下午，鸿雁项目组的技术总监听见王娇娇的声音：“安总叫你去一下她办公室。”

他怀着惴惴不安的心情走进总经理办公室，安夏笑着对他说：“在鸿雁里增加一个功能，年会前一定要实现。这关系到全公司同事的幸福。”

“可是现在离年会没多长时间了，增加一个功能，没这么快。”技术总监又觉得直接把老板的要求否得这么彻底，有点过于嚣张，于是又补上一句。

“是什么功能？”

“在鸿雁的聊天群里抢红包，我打算在年会的时候，往公司群里发红包。如果你开发不出来，这个选项就只好取消了。”安夏做了一个遗憾的表情。

难怪说关系到全公司同事的幸福……

技术总监马上大声回答：“我们想想办法，尽快拿出一个方案。”

“不要在代码上动手脚，只让鸿雁项目组的人抽到，你知道那样处罚会很重的。”

“不会不会！”技术总监赶紧保证。

第63章

“就不能不跳转这么多层吗？”

鸿雁的红包系统开发出来了， 那叫一个复杂。